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员工因个人原因辞职有赔偿吗

时间:2025-05-14|栏目:遂昌刑事律师|
员工主动辞职无赔偿。依据《劳动合同法》,员工主动辞职,用人单位无需支付赔偿金。若员工被非法辞退且未获赔偿,可能面临生活困难和法律纠纷。
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视情况处理。员工主动辞职,直接提交辞职信即可;若被非法辞退,先收集证据,如合同、工资单等,再与雇主协商,协商不成则申请劳动仲裁或提起诉讼。
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处理方式需视情况而定。员工主动辞职无需赔偿;若被非法辞退,应申请劳动仲裁或诉讼,要求按《劳动合同法》赔偿。选择方式需考虑证据充分性及自身权益。

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